Chúng tôi luôn nỗ lực để xây dựng một mô hình doanh nghiệp hạnh phúc, nơi các bạn có thể được làm việc với niềm đam mê vô tận, được trao gửi cơ hội học hỏi và phát triển, được công nhận mọi sự nỗ lực và cố gắng, đặc biệt AXA sẽ là một ngôi nhà chung đầy sự yêu thương và tử tế.

Mang kiến thức và kỹ năng của Kỹ sư Việt Nam đi chinh phục khách hàng trên toàn thế giới, góp phần khẳng định vị thế của Kỹ sư Việt trên trường quốc tế. Đảm nhận các dự án quy mô toàn cầu khác nhau và mang lại giá trị đi cùng năm tháng cho cả khách hàng và Kỹ sư Việt Nam.

Luôn tạo dựng những điều kiện thuận lợi và trao gửi nhiều cơ hội học hỏi và phát triển nhất có thể cho mỗi thành viên. Đồng thời, chú trọng vào sự phát triển toàn diện của các bạn về Thân – Tâm – Trí.

Lương tháng 13, mức thưởng cuối năm hấp dẫn, thưởng các ngày Lễ/Tết, hỗ trợ tiền tàu xe về quê ăn Tết. Ngoài ra sẽ có những mục quà / thưởng khác như: kết hôn, sinh con,… Đặc biệt là AXA có “Ứng dụng khen thưởng”, nhằm nêu cao văn hóa ghi nhận và sự biết ơn, các thành viên có thể tặng điểm cho nhau, và quy đổi điểm thành các phiếu voucher có giá trị tương ứng để mua sắm.

Ngoài BHXH/BHYT, thành viên AXA còn có thẻ Bảo hiểm sức khỏe Bảo Việt – khám chữa bệnh hàng năm 10 lần, hỗ trợ tiền viện phí khi ốm đau, tai nạn. Ngoài ra AXA còn có gói Bảo hiểm nhân thọ, dành cho các thành viên đủ 5 năm làm việc tại AXA và đảm nhận vị trí Trưởng/ Phó Văn phòng.

Khi dịch Covid, chúng tôi áp dụng mô hình làm việc Hydrid, sự kết hợp linh hoạt giữa làm việc tại văn phòng, từ xa và tại nhà. Đặc biệt ưu tiên sắp xếp và tạo điều kiện để các thành viên có thể làm việc tại Văn phòng gần địa điểm nhà ở nhất. Lương sẽ được thanh toán đầy đủ vào ngày 26-27 của mỗi tháng, thanh toán và tính lương ngoài giờ đầy đủ cho nhân viên.

AXA có lộ trình thăng tiến rõ ràng cũng như kế hoạch cho đội ngũ kế thừa, đảm bảo sự thăng tiến cho các cá nhân nỗ lực. Mọi đóng góp, sự cố gắng và nỗ lực của các thành viên luôn được ghi nhận, trân trọng và đánh giá cao.

Được tạo điều kiện và hỗ trợ tham gia các khóa học nội bộ và tại trung tâm tùy theo từng cấp độ.Được trau dồi kỹ năng tiếng Anh, tham gia các chương trình khác để nâng cao năng lực chuyên môn, quản lý và lãnh đạo.

Hàng năm tổ chức các hoạt động đa dạng để tăng tính kết nối, giải trí và nâng cao sức khỏe như hội thao, team-building, các chuyến đi ngắn, các buổi liên hoan họp mặt,…

Năm 2023, AXA được công nhận là công ty sở hữu nhiều phần mềm Civil 3D bản quyền nhất Việt Nam. Việc sử dụng phần mềm bản quyền, giúp kỹ sư AXA tiếp cận những tính năng tốt nhất, đảm bảo sự phát triển bền vững, cam kết mang lại dịch vụ và chất lượng bản vẽ vượt qua cả mong đợi cho các khách hàng.

Bên cạnh được sử dụng phần mềm bản quyền, kỹ sư AXA Engineers còn có một quyền lợi vô cùng đặc biệt, đó là hàng năm, công ty sẽ tổ chức cho các bạn thi Chứng chỉ Civil 3D có giá trị quốc tế ngay tại văn phòng công ty.

Bên cạnh các khóa học và chương trình đào tạo đa dạng để giúp các bạn có bước đệm phát triển vững chắc. AXA còn tạo cơ hội để các bạn có thể đi giao lưu và đào tạo chuyên sâu tại Hoa Kỳ. Góp phần nâng cao kiến thức chuyên môn và khẳng định thêm giá trị của bản thân mình.

Mỗi nhân viên được hưởng 12 ngày phép/ 1 năm. Cứ mỗi sau 3 năm làm việc, sẽ được cộng thêm một ngày phép. Số ngày phép còn dư được cộng dồn tối đa 6 ngày sang năm kế tiếp và được sử dụng đến hết quý 2 của năm. Thủ tục nghỉ phép đơn giản.

AXA có riêng một quỹ phúc lợi với mong muốn có thể hỗ trợ các thành viên phần nào giải quyết được khó khăn về vấn đề tài chính. Đặc biệt là quỹ hỗ trợ cho vay với 0% lãi suất.

Đủ 5 năm làm việc chính thức tại AXA, các thành viên sẽ được vinh danh và trao giải thưởng “5 năm trung thành cống hiến”, có giá trị lên tới 30.000.000 VNĐ