Văn hoá AXA Engineers: Lấy con người làm trung tâm

Tại AXA Engineers, văn hóa luôn là nền tảng cốt lõi của mọi hoạt động. Chúng tôi tin rằng một môi trường tốt trước hết phải là nơi mà con người cảm thấy an toàn khi chia sẻ, thoải mái khi đóng góp, và tự tin trong hành trình phát triển của chính mình.

Văn hoá của AXA Engineers được hình thành từ cách chúng tôi đối xử với nhau: sự tôn trọng trong giao tiếp, sẵn sàng hỗ trợ khi đồng đội cần, và tinh thần trách nhiệm trong từng đầu việc, dù lớn hay nhỏ. Chính những giá trị tưởng chừng đơn giản ấy lại tạo nên sức mạnh bền vững cho một tập thể đang không ngừng phát triển về quy mô, năng lực và tầm nhìn.

Ngoài ra, AXA Engineers luôn khuyến khích sự minh bạch và cởi mở. Mọi ý kiến đóng góp đều được đón nhận một cách nghiêm túc, bởi chúng tôi tin rằng những góc nhìn khác nhau sẽ giúp đội ngũ mạnh mẽ hơn. Văn hoá này không được truyền đạt bằng khẩu hiệu, mà được nuôi dưỡng qua từng cuộc họp, từng buổi mentoring, từng sự phối hợp trong dự án, và quan trọng hơn là qua tinh thần đồng hành giữa các thành viên.

Niềm tự hào từ sự gắn kết và tin tưởng lẫn nhau

Một trong những yếu tố quan trọng giúp AXA Engineers được chứng nhận Great Place To Work® chính là mức độ tin tưởng và gắn kết cao trong nội bộ. Sự tin tưởng ấy xuất phát từ nhiều khía cạnh: môi trường công bằng, cơ chế đánh giá rõ ràng, sự lắng nghe từ lãnh đạo, và tinh thần hỗ trợ từ đồng nghiệp.

Trong những năm qua, chúng tôi đã đầu tư mạnh mẽ vào việc phát triển người, bao gồm lộ trình thăng tiến rõ ràng, chương trình đào tạo chuyên môn, và nhiều hoạt động nội bộ nhằm tăng cường kết nối tinh thần. Khi một nhân viên cảm thấy mình đang phát triển mỗi ngày, họ sẽ tự tin hơn, chủ động hơn và lan toả nguồn năng lượng tích cực đến những người xung quanh.

Niềm tự hào của AXA Engineers không đến từ những danh sách thành tích, mà đến từ những khoảnh khắc rất đời thường: một buổi chia sẻ kinh nghiệm giữa các nhóm, một cuộc họp nơi mọi người thoải mái thảo luận, hay những lần cùng nhau hoàn thành một dự án đầy thách thức. Đó chính là lý do đội ngũ AXA Engineers luôn giữ tinh thần đoàn kết, hỗ trợ lẫn nhau, và cùng nhau hướng đến những mục tiêu lớn hơn.

Môi trường làm việc: Nơi mỗi người có thể phát triển và tỏa sáng

Chúng tôi tin rằng để xây dựng một tổ chức bền vững, điều quan trọng nhất là tạo ra một môi trường nơi mọi người có thể phát triển hết khả năng của mình. Với AXA Engineers, môi trường làm việc không chỉ là nơi để làm việc, mà là nơi để học hỏi, để thử sức, để trưởng thành, và để tự hào.

AXA Engineers luôn chú trọng đến việc mang đến cho nhân viên những cơ hội thực sự: được tiếp cận với các dự án tầm cỡ quốc tế, được mentoring trực tiếp bởi các quản lý giàu kinh nghiệm, và được trao quyền để chủ động tìm kiếm giải pháp trong từng đầu việc. Sự công nhận tại AXA Engineers cũng được thể hiện rõ ràng thông qua phản hồi minh bạch, ghi nhận kịp thời, và những chương trình hỗ trợ giúp nhân viên tiến nhanh hơn trên lộ trình nghề nghiệp của họ.

Quan trọng hơn, chúng tôi luôn tin rằng một môi trường làm việc tốt sẽ tạo nên những con người tốt, và những con người tốt sẽ cùng nhau tạo nên giá trị lớn lao cho khách hàng và cộng đồng. Chính vì vậy, việc AXA Engineers được chứng nhận Great Place To Work® hai năm liên tiếp không chỉ là dấu mốc đáng nhớ mà còn là cam kết cho những điều chúng tôi sẽ tiếp tục làm tốt hơn trong tương lai.

Xin gửi lời cảm ơn chân thành đến toàn thể AXA Engineers những người đã góp phần xây dựng một môi trường làm việc mà mỗi thành viên đều có thể tự hào, phát triển và tỏa sáng.
Chúng ta cùng hướng đến một hành trình mới: bền vững hơn, nhân văn hơn và đầy hứa hẹn.